WYMAGANIA:
Kandydaci na stanowisko: Kierownik ds. technicznych powinni spełniać następujące kryteria:
1. Wykształcenie wyższe o profilu technicznym,
2. Uprawnienia budowlane do kierowania robotami budowlanymi, w specjalności: konstrukcyjno – budowlanej,
3. Zaświadczenie o przynależności do właściwej Okręgowej Izby Inżynierów i Techników Budownictwa, z terminem ważności ,co najmniej do dnia 30 czerwiec 2015r.,
4. Co najmniej 3 letni staż pracy na stanowisku kierowniczym,
5. Korzystanie z pełni praw publicznych oraz posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych.
Kandydat na stanowisko: Kierownik ds. technicznych winien złożyć następujące dokumenty:
a/ List motywacyjny,
b/ Szczegółowy opis dotychczasowego przebiegu kariery zawodowej ( CV ze zdjęciem ) i podaniem numeru telefonu kontaktowego umożliwiającego kontakt z kandydatem,
c/ Dokumenty potwierdzające staż pracy i posiadane uprawnienia budowlane,
d/ Dyplom ukończenia studiów wyższych,
e/ Oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych,
f/ Aktualne zaświadczenie o stanie zdrowia kandydata, potwierdzające zdolność do pracy na stanowisku kierowniczym,
g/ Oświadczenie o nie prowadzeniu działalności konkurencyjnej wobec Spółdzielni ,
h/ Oświadczenie, ze osoba ubiegająca się o stanowisko: Kierownik ds. technicznych nie była skazana prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe ( w przypadku zatrudnienia, kandydat przedkłada zaświadczenie o nie karalności z Krajowego Rejestru Karnego ),
i/ Państwową Licencję Zawodową Zarządcy Nieruchomości.
There is no ads to display, Please add some